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[遊戲攻略] 《明日方舟:終末地》公測角色培養攻略 資源怎麼分配?哪些角色優先練?

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KKKer ( Lv.70 熾天使 ) 發表於 前天 18:35 | 只看該作者 |只看大圖 回覆獎勵 |降序瀏覽 |閱讀模式

《明日方舟:終末地》公測角色培養 快速閱讀精華


  • 🚀 核心原則: 優先投資主力輸出與關鍵輔助,確保隊伍核心戰力。
    • 初期資源有限,避免多頭發展。
    • 根據關卡需求,靈活調整培養方向。
  • 💪 六星角色: 作為隊伍基石,需投入大量資源進行技能、潛能與等級突破。
    • 優先考慮技能專精與潛能提升。
    • 確保其在隊伍中能發揮核心作用。
  • 🔑 五星角色: 高性價比的戰力補充,填補隊伍職能空缺,或作為優秀副手。
    • 通常較易獲取與培養。
    • 在特定環境下表現甚至優於六星。
  • 💡 資源管理: 善用每日任務、活動獎勵與限時副本,最大化資源效益。
    • 經驗、金幣、技能書、晶片等皆需妥善分配。
    • 避免盲目抽卡與不必要的材料消耗。
  • ⚔️ 隊伍搭配: 角色培養需配合整體隊伍策略,考慮職業、屬性與技能協同。
    • 確保隊伍有足夠的輸出、生存與控制能力。
    • 瞭解角色之間的增益與聯動效果。





《明日方舟:終末地》公測角色培養核心概念


各位博士,歡迎來到《明日方舟:終末地》的公測版本!作為一名新手,或是回歸的老玩家,如何有效率地培養角色,是我們在泰拉世界生存與發展的關鍵。本攻略將深入心得公測版本中,角色培養的核心策略與實用技巧,幫助您快速組合強大隊伍,迎接挑戰。

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為何角色培養如此重要?


在《明日方舟:終末地》中,角色不僅是您的戰鬥單位,更是您戰略佈局的核心。一套合理的角色培養方案,能夠顯著提升隊伍的整體戰力,讓您在面對高難度關卡、PVP競技(若有開放)或是各種活動時,都能遊刃有餘。缺乏培養的角色,即使技能再強大,也難以發揮其應有的實力,進而導致關卡卡關、資源獲取效率低下等問題。我們發現,許多玩家初期常因資源分配不當,導致主力不夠突出,整體隊伍強度提升緩慢。

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培養優先級原則


面對眾多角色與有限的資源,制定明確的培養優先級至關重要。本攻略建議您遵循以下原則:
  • 核心輸出優先: 優先培養能夠提供穩定且高額傷害的輸出角色。無論是近戰、遠程還是法術輸出,他們都是突破敵方防線的關鍵。
  • 關鍵輔助跟進: 治療、控制、增益/減益類輔助角色能大幅提升隊伍的生存能力與輸出效率。一旦核心輸出穩定,就應立即著手培養這些關鍵輔助。
  • 生存型角色(坦克/副坦): 在資源充裕後,強化前排的防禦與生存能力,確保主力輸出有安全的輸出環境。
  • 功能性角色: 特定關卡可能需要具備特殊技能(如召喚、位移、地形破壞)的角色。這些角色可以作為次要培養目標,在有需求時快速提升。


六星角色培養指南


六星角色作為《明日方舟:終末地》中的稀有戰力,擁有頂尖的基礎屬性與獨特技能組。對他們的投入往往能帶來巨大的戰力提升。

六星角色的定位與資源投入


六星角色通常是您隊伍的絕對核心,無論是作為主力輸出、強力治療、堅實防禦還是獨特輔助,他們都能在各自領域發揮極致。然而,培養六星角色需要大量的經驗、金幣、技能書以及專精材料。我們實測後發現,前期將有限的稀有材料集中投入一到兩名核心六星角色,能更快地形成戰鬥力。

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實戰範例:主力輸出型角色


以典型的「主力輸出型」六星角色為例(例如,高倍率狙擊手或羣體法術輸出者):
  • 等級與精英化: 優先將其等級提升至當前上限,並盡早完成精英化,解鎖潛能與第二技能。
  • 技能專精: 根據角色主要輸出技能的優先級,投入專精材料。通常,影響傷害倍率或攻擊範圍的技能會是首選。
  • 裝備與模組: 依據角色定位,選擇最能提升其輸出或生存能力的裝備與模組,並逐步強化。
  • 潛能: 在經濟允許或透過重複獲取時,提升潛能能夠帶來可觀的屬性加成與部署費用減少。


五星角色培養策略


五星角色在《明日方舟:終末地》中扮演著承上啟下的重要角色。他們獲取難度適中,培養成本相對較低,卻能提供非常優秀的戰鬥力,是許多隊伍不可或缺的成員。

五星角色的潛力與隊伍補位


許多五星角色擁有獨特的技能組,能夠在特定場合發揮奇效,或是作為六星角色的完美補位。例如,某些五星治療角色在對羣治療或單體爆發治療方面表現出色;部分五星幹員則能在控制、破甲等功能性方面提供卓越支援。本攻略建議您仔細審視手中的五星角色,找出那些能彌補隊伍短板、或在特定關卡有奇效的潛力股。

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經濟型培養與資源最大化


五星角色的培養策略應以「高性價比」為核心。相較於六星,他們在精英化、技能升級方面的材料需求會少很多。
  • 精打細算: 優先將五星角色升級到精英化一階,解鎖核心技能,此時投入產出比最高。
  • 技能選擇: 對於五星角色,通常只需專精其一到兩個核心技能即可,無需追求全滿。
  • 裝備搭配: 選擇通用性強或容易獲取的裝備,確保其能穩定發揮。
  • 替補與輪換: 培養多個不同職能的五星角色,可以讓您在面對不同關卡時有更多的戰術選擇。


通用培養資源與技巧


無論是六星還是五星角色,有效的資源管理與搭配技巧都是提升隊伍戰力的關鍵。

資源管理與效率提升


《明日方舟:終末地》的資源種類繁多,合理分配才能事半功倍:
  • 經驗值: 主要透過戰鬥、經驗書、每日任務與活動獲得。優先給主力角色使用,避免均攤。
  • 金幣: 用於角色升級、技能強化、裝備購買等。透過金幣副本、活動商店獲取。
  • 技能書與專精材料: 這些是提升技能等級和專精的關鍵。通常在特定副本、活動商店或高難度關卡中掉落,獲取不易,務必集中使用。
  • 晶片與模組材料: 用於角色精英化與模組強化。建議在需求迫切時再投入資源刷取。

我們建議您定期參與遊戲內的各類活動,它們往往是獲取稀有材料與大量資源的最佳途徑。

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隊伍協同與角色搭配


單一角色的強大並不能保證勝利,有效的隊伍協同纔是制勝之道。
  • 職業平衡: 確保隊伍中攻擊、防禦、治療、控制等職能的平衡,例如至少一名主輸出、一名治療、一名坦克。
  • 元素與屬性: 考慮敵人的屬性抗性與弱點,選擇能夠剋制的元素傷害角色。
  • 技能聯動: 部分角色技能之間存在聯動效果(例如:提供增益給特定職業的角色),巧妙利用能大幅提升隊伍戰鬥力。
  • 部署費用與位置: 規劃好角色的部署費用與進場順序,確保能在關鍵時刻投入核心戰力。


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《明日方舟:終末地》角色培養重點回顧


  • 制定清晰的培養優先級,將資源集中於核心戰力。
  • 六星角色深度培養,五星角色高效利用,達到資源的最大化。
  • 積極參與遊戲活動,獲取稀有資源,並不斷調整隊伍配置以應對挑戰。


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《明日方舟:終末地》公測角色培養_常見問題Q&A


Q:初期資源稀缺,該優先培養哪個星級的角色?
A:初期建議優先培養一到兩名核心六星輸出角色(若有抽到),並搭配高性價比的五星輔助與副坦。這樣能確保有足夠的戰力應對初期關卡,同時不至於耗盡所有稀有資源。

Q:技能專精材料很難刷,有推薦的策略嗎?
A:技能專精材料通常在高難度副本或限時活動中掉落。建議您優先專精核心主力角色的一到兩個關鍵技能,並利用活動商店兌換所需的專精材料。避免盲目多頭專精,確保資源效益最大化。

Q:培養到一半發現角色不適合,資源會浪費嗎?
A:在公測版本中,資源確實比較寶貴。雖然部分資源可能無法完全回收,但角色培養的經驗書和金幣通常是共通的。即使發現角色不適合,已投入的資源也能為您帶來寶貴的遊戲經驗。未來遊戲更新也可能推出資源返還機制,但現階段仍建議謹慎規劃。

Q:除了升級和技能,還有哪些方面可以提升角色強度?
A:除了等級和技能,您還可以透過「精英化」、解鎖「潛能」以及搭配合適的「裝備與模組」來全方位提升角色強度。精英化能解鎖更強大的技能與屬性,潛能則能提供額外加成,而裝備與模組則是客製化角色戰力的重要途徑。

Q:公測版本有哪些特別需要注意的培養機制?
A:公測版本的一個重要機制是「信任度系統」。提升角色的信任度不僅能解鎖額外劇情,還能帶來屬性加成,這對提升角色總體實力非常有幫助。同時,請密切關注遊戲內的「新手任務」與「成長計畫」,它們通常會提供豐厚的培養資源。





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